Должностные инструкции
1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 Рейтинг 0.00 (0 Голоса)

Должностные и функциональные обязанности медицинской сестры дошкольного учебного заведения

1. Общие положения

1.1.Медицинская сестра дошкольного учебного заведения назначается и освобождается от должности заведующим ДУЗ.

1.2.В своей деятельности медицинская сестра руководствуется Конституцией Украины, законами Украины, Указами Президента Украины, решениями Кабинета Министров Украины, органов управления образования и здравоохранения всех уровней по вопросам медицинского обслуживания дошкольников, безопасности жизнедеятельности и противопожарной безопасности, другими нормативными документами, а также Уставом ДУЗ и правовыми актами ДУЗ: Правилами внутреннего трудового распорядка, инструкциями, приказами и распоряжениями заведующего.

1.3.Медицинская сестра придерживается Конвенции о правах ребенка.

1.4.Строго выполняет инструкцию по охране жизни и здоровья детей.

1.5.Медицинская сестра является материально ответственным лицом на своём участке работы

1.6.Владеет государственным языком в объеме, необходимом для выполнения профессиональных обязанностей.

2. Задачи и обязанности

Основными направлениями деятельности медицинской сестры являются:

2.1.Осуществление мероприятий по здравоохранению детей и сотрудников ДУЗ, соблюдение санитарных и гигиенических требований в дошкольном учебном заведении.

2.2.Осуществление контроля за правильной организацией питания в ДУЗ.

2.3.Организация санитарно-просветительной работы по вопросам охраны жизни и здоровья, здорового образа жизни, соблюдения санитарно-гигиенических норм в повседневной жизни и на работе.

Медицинская сестра исполняет следующие обязанности:

2.4.Соблюдает Конституцию Украины и другие законодательные и нормативные акты Украины.

2.5.Добросовестно трудится, выполняет возложенные на неё обязанности, режим, условия трудового договора, проявляет разумную инициативу и творчество в процессе работы, неукоснительно соблюдает дисциплину труда.

2.6.Осуществляет контроль за здоровьем детей в течение дня. Оказывает первую медицинскую помощь. Изолирует от контакта с детьми детей с признаками заболевания (вялость, рвота, повышение температуры и т. д.), организует уход за детьми, находящимися в изоляторе.

2.7.Проводит учет детей отсутствующих по болезни. Осуществляет утренний прием, термометрию детей, пришедших после болезни и бывших в контакте с инфекционными больными.

2.8.Проводит систематический осмотр детей. Регулярно проводит проверку групп на заболеваемость педикулезом и чесоткой.

2.9.Проводит повседневную работу, которая обеспечивает создание надлежащих санитарно-гигиенических условий ДУЗ.

2.10.Контролирует санитарное состояние помещений, игровых участков и территории ДУЗ.

2.11.Контролирует соблюдение воздушного, питьевого режима в группах, график уборки групповых помещений.

2.12.Контролирует санитарное состояние пищеблока, санитарные правила личной гигиены работников пищеблока.

2.13.Организовывает осмотр детей врачом-педиатром и врачами узких специализаций. Готовит детей к врачебному осмотру, участвует в осмотрах детей врачом.

2.14.Делает профилактические прививки, диагностические пробы и выполняет назначения врача.

2.15.Проводит антропометрические измерения: определение массы тела, развития детей, измерение показателей физического роста.

2.16.Осуществляет медицинский контроль за соблюдением режима дня, правильным проведением утренней гимнастики, физкультурных занятий и прогулок детей, мероприятий по профилактике травматизма и отравлений. Определяет нагрузку детей во время физкультурных занятий.

2.17.Контролирует ежедневный утренний приём детей, проводимый воспитателями.

2.18.Ежедневно в утренние часы осматривает территорию ДУЗ на выявление и устранение ядовитых растений, грибов, а также опасных для жизни детей предметов и веществ. Результаты осмотра фиксирует в специальном журнале.

2.19.По назначению врача разрабатывает систему закаливания детей, учитывая возрастной показатель, организует мероприятия по закаливанию, обеспечивает организацию оздоровительных мероприятий. Осуществляет систематический контроль за проведением закаливающих мероприятий в группах.

2.20.Готовит дезинфицирующие растворы соответствующей концентрации, осуществляет их выдачу по графику, учит помощников воспитателя и санитарок-нянь готовить раствор необходимой концентрации. Осуществляет контроль за использованием и хранением дезинфицирующих средств

2.21.Организует периодическое проведение текущей дезинфекции. Контролирует подготовку к проведению этой работы, а также мытьё групп, пищеблока и инвентаря после проведения дезинфекции.

2.22.Осуществляет постоянный контроль за организацией питания детей в дошкольном заведении:

- проверяет качество поставляемых в ДУЗ продуктов питания, соблюдение условий хранения и сроков реализации;

- ежедневно контролирует физиологическую полноценность пищи;

- контролирует правильность технологического процесса;

- проводит бракераж готовой продукции;

- контролирует доброкачественность готовой пищи, её раздачу и соблюдение объёма порций с учетом возраста детей;

- ежедневно контролирует выполнение натуральных норм питания;

- контролирует режим рационального питания детей.

Выдачу готовой пищи следует проводить только после снятия пробы медсестрой и записи в книге бракеража готовой продукции о разрешении на выдачу.

2.23.Ежедневно отбирает суточные пробы готовых блюд.

2.24.Обязательно присутствует при закладке основных продуктов и проверяет выход блюд.

2.25.Проводит С-витаминизацию готовой пищи.

2.26.Контролирует организацию питания детей в группах.

2.27.Осуществляет контроль за диетическим питанием детей.

2.28.Составляет ежедневное меню-раскладку с учетом натуральных норм питания и наличия продуктов.

2.29.Составляет перспективное меню (10-дневное или двухнедельное) с учетом наличия сезонных продуктов.

2.30.Ежеквартально информирует заведующего о выполнении натуральных норм питания.

2.31.Контролирует состояние посуды и инвентаря на пищеблоке и в группах.

2.32.Готовит заявки на медикаменты, бакпрепараты, дезинфекционные средства, медицинские инструменты и аппаратуру.

2.33.Получает необходимые медицинские препараты, спирт, витамины, витамин «С», контролирует их правильное использование и списание.

2.34.Проводит санитарно-просветительную работу среди родителей, работников дошкольного заведения. Проводит консультации по вопросам питания, производственной санитарии и инфекционных заболеваний с различными категориями работников в дошкольном заведении.

2.35.Освещает проблемы питания, профилактики заболеваемости, рекомендации по закаливанию детей в наглядной агитации.

2.36.Контролирует своевременное прохождение медицинских осмотров работниками учреждения с обязательной отметкой в санитарных книжках.

2.37.Ведет соответствующую медицинскую документацию.

2.38.Совместно с администрацией рассматривает причины заболеваемости детей, вносит предложения по их устранению, разрабатывает мероприятия по снижению заболеваемости детей.

2.39.Ведет экран инфекционных заболеваний и заболеваемости по группам. Заполняет листок здоровья на каждую группу детей на 01.09 каждого года.

2.40.Ведет разъяснительную работу, консультирует воспитателей, даёт рекомендации по пребыванию детей в ДУЗ, которые перенесли то или иное заболевание.

2.41.Участвует в педагогических советах, посвященных проблеме физического развития и здоровья детей.

2.42.Готовит медицинские справки для школы детям старших групп.

2.43.Проводит ежедневный осмотр работников пищеблока на гнойничковые заболевания и ведет учет в специальном журнале.

2.44.Контролирует качественную стирку белья, полотенец, спецодежды, гардин, проверяет их своевременную по графику выдачу и замену в группах. Проверяет маркировку постельного белья, полотенец, спецодежды.

2.45.Оказывает первую медицинскую помощь детям в случае травм, при необходимости доставляет их в травмопункт.

2.46.Осуществляет регулярную связь с ближайшей поликлиникой.

2.47.Внимательно относится к замечаниям райСЭС, способствует быстрому устранению выявленных недостатков.

2.48.При отсутствии в ДУЗ должности диетсестры выполняет её обязанности.

2.49.Выполняет требования охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии, противопожарной безопасности, предусмотренные соответствующими правилами и инструкциями.

2.50.Соблюдает порядок, обеспечивающий сохранность материальных ценностей (медицинского оборудования, инвентаря, материалов, лекарственных средств) и документов,

2.51.Использует отведенное рабочее время для продуктивного труда.

2.52.Не допускает действий, ущемляющих конституционный статус личности каждого работника.

2.53.Выполняет приказы и распоряжения руководства.

3. Права

Медицинская сестра ДУЗ имеет право в границах своих компетенций:

3.1.Участовать в работе органов самоуправления ДУЗ в порядке, предусмотренном законодательством, Уставом ДУЗ.

3.2.Принимать участие в педагогических советах ДУЗ.

3.3.Участвовать в методических объединениях, совещаниях и т. п.

3.4.Присутствовать на физкультурных занятиях, утренней гимнастике и других режимных моментах, связанных с физическим развитием и здоровьем детей (без права делать замечания педагогу в течение занятия).

3.5.Повышать в установленном порядке свою квалификацию в медицинских высших учебных заведениях и других учебных заведениях за счет учредителя ДУЗ в лице Первомайского сельского совета.

3.6.Предъявлять требования к руководителю учреждения (письменно или устно) относительно соблюдения положений нормативных документов по охране здоровья и соблюдению санитарно-гигиенических требований.

3.7.Защищать свою профессиональную честь, достоинство.

3.8.Знакомиться с жалобами и другими документами, которые содержат оценку его деятельности.

3.9.Защищать свои интересы самостоятельно или через посредника, в том числе адвоката, в случае дисциплинарного расследования, связанного с нарушением медицинской сестрой норм профессиональной этики.

3.10.На конфиденциальность служебного расследования дисциплинарного нарушения, за исключением случаев, предусмотренных законодательством.

3.11.Вносить предложения по совершенствованию работы дошкольного заведения, связанной с предусмотренными настоящей инструкцией обязанностями.

4. Ответственность

4.1.Медицинская сестра дошкольного заведения несет ответственность:

- за выполнение санитарно-гигиенического и противоэпидемического режима ДУЗ;

- за санитарное состояние дошкольного заведения;

- за охрану здоровья детей в ДУЗ и выполнение санитарно-гигиенических требований к организации учебно-воспитательного процесса;

- за качество и своевременность выполнения санитарно-гигиенических работ техническим персоналом ДУЗ;

- за качество и своевременность выполнения возложенных на неё настоящей инструкцией обязанностей;

- за соблюдение Правил внутреннего трудового распорядка ДУЗ;

- за соблюдение инструкций по охране труда, противопожарной безопасности и производственной санитарии;

- за сохранность вверенного имущества на определенном ей участке работы.

4.2.За неисполнение или ненадлежащее исполнение без уважительных причин Устава, Правил внутреннего трудового распорядка ДУЗ, инструкций, других нормативно-правовых актов, распоряжений администрации, должностных обязанностей, установленных настоящей инструкцией, в том числе за не использование предоставленных прав, медицинская сестра несет дисциплинарную ответственность в порядке, определенном трудовым законодательством. За грубое нарушение трудовых обязанностей в качестве дисциплинарного наказания может быть применено увольнение.

4.3.За применение, в том числе однократных, методов физического или психического насилия над личностью ребенка, а также совершения иного аморального поступка, медицинская сестра может быть освобождена от занимаемой должности в соответствии с трудовым законодательством и Законами Украины «Об образовании», «О дошкольном образовании».

4.4.За виновное причинение дошкольному заведению или детям ущерба в связи с исполнением или неисполнением своих обязанностей медицинская сестра несет материальную ответственность в порядке и в пределах, установленных трудовым или гражданским законодательством.

4.5.Медицинская сестра ДУЗ несет ответственность за устранение недостатков выявленных контролирующими организациями, в том числе санэпидемстанцией.

4.6.Медицинская сестра ДУЗ не имеет права оставлять рабочее место по личным делам до конца рабочего времени.

5. Должен знать

Медицинская сестра ДУЗ должна знать:

5.1.Свои должностные и функциональные обязанности.

5.2.Перечень медицинских препаратов, их дозировку, допустимых к использованию в ДУЗ.

5.3.Способы оказания первой медицинской помощи и препараты, применяемые в таких случаях.

5.4.Систему ведения и отчетности деловых бумаг, характерно отражающих вид деятельности.

5.5.Инструкции по охране жизни и здоровья детей, охране труда, безопасности жизнедеятельности, пожаробезопасности, план эвакуации на случай пожара, инструкцию по пользованию огнетушителями, санитарно-гигиенические правила содержания детских учебных заведений.

5.6.Инструкцию по приготовлению и использованию дезрастворов.

6. Квалификационные требования

6.1.Медицинская сестра ДУЗ должна иметь законченное высшее или среднее специальное медицинское образование без предъявления требований к стажу работы, владеть достаточным практическим опытом, выполнять качественно в полном объеме возложенные на нее должностные обязанности, обладать высокими моральными качествами, обеспечивать результативную и качественную работу, а также иметь состояние здоровья, которое дает возможность выполнять профессиональные обязанности (без медицинских противопоказаний по данной профессии).

7. Взаимоотношения (связи) по профессии, должности

7.1.Медицинская сестра непосредственно подчиняется заведующему дошкольным заведением.

7.2.Работает по графику, составленному исходя из 40-часовой рабочей недели и утвержденному заведующим ДУЗ.

7.3.Медицинская сестра ДУЗ вправе в пределах своей компетенции дать обязательное для исполнения указание педагогическому и обслуживающему персоналу дошкольного заведения

7.4.Самостоятельно планирует свою работу. План работы контролируется и утверждается заведующим ДУЗ.

7.5.Совместно с администрацией разрабатывает мероприятия по снижению заболеваемости детей.

7.6.Ежемесячно предоставляет отчет по питанию и анализ заболеваемости по дошкольному заведению заведующему ДУЗ, ежеквартально и за год - в районную санэпидемстанцию, районный отдел образования и заведующему ДУЗ.

7.7.Совместно с заведующим и воспитателями по назначению врача разрабатывает систему закаливания детей, учитывая возрастной показатель.

7.8.Контролирует и несет ответственность за качество и своевременное выполнение работ техническим и обслуживающим персоналом всех подразделений дошкольного заведения.

7.9.Получает от заведующего ДУЗ информацию нормативно-правового, организационно-методического характера, знакомится под расписку с соответствующими документами.

7.10.Работает в тесном контакте с воспитателями, родителями, лицами их заменяющими, систематически обменивается информацией по вопросам, входящими в его компетенцию с администрацией и педагогическими работниками ДУЗ.

Рабочее время - 8 часов

Отпуск - 28 календарных дней (24 + 4 по коллективному договору)