Зразок наказа
Підприємство із необмеженою відповідальністю „ВИМПЕЛ”
НАКАЗ
№ 46 від 23 лютого 2007 року
М. Першотравневе
Про атестацію робочих місць за умовами праці
3 метою виконання постанови Кабінету Міністрів України від 1 серпня 1992 року № 422 " Про порядок проведення атестації робочих місць за умовами праці", а також комплексної оцінки факторів виробничого середовища та визначення (підтвердження) прав працівників на пільги та компенсації за роботу у несприятливих умовах праці на ПНВ ”ВИМПЕЛ”
НАКАЗУЮ:
1. Створити постійно діючу комісію по атестації робочих місць за умовами праці у складі:
Керуючого основним виробництвом Борисвіта К. К. - голови комісії;
Керівника відділу кадрів Москаленко О. О. - секретаря комісії;
Керівника інженерного відділу Козака М. М. - члена комісії;
Керівника служби охорони праці Куйбіди А. А. - члена комісії;
Голови профспілкового комітету Шипокляк С. С. - члена комісії
2. Керівникам цехів та дільниць подати пропозиції у відділ кадрів щодо робочих місць на яких необхідно встановити чи підтвердити існуючі пільги та компенсації за шкідливі та небезпечні умови праці.
Виконавці – керівники цехів, дільниць та відділів ПНВ ”ВИМПЕЛ”
Термін виконання 09.03.2007р.
3. Проаналізувати умови праці, визначити робочі місця, які підлягають атестації за умовами праці, підготувати списки робочих місць, та визначити перелік шкідливих та небезпечних факторів, які діють на цих робочих місцях.
Списки робочих місць, перелік шкідливих та небезпечних факторів, які діють на робочих місцях, що підлягають атестації за умовами праці погодити в санітарно-епідеміологічній станції м. Першотравневе.
Виконавець - керівник відділу кадрів фабрики Москаленко О. О., керівник служби ОП Куйбіда А. А.
Термін виконання 03.04 2007 року.
4. Визначити організацію, яка має право проведення робіт по атестації робочих місць за умовами праці та підготувати договір на проведення атестації.
Виконавець – керівник служби ОП Куйбіда А. А.
Термін виконання 31.03. 2007 року.
5. Призначеній комісії:
§ провести роботу по підготовці до атестації робочих місць за умовами праці;
§ організовувати та контролювати хід її виконання, результати лабораторних та інструментальних вимірювань та досліджень оформити у відповідності до методичних рекомендацій для проведення атестації робочих місць за умовами праці затверджених міністром праці України 01.09.1992 року /протокол 41/ та Головним державним санітарним лікарем України 01.09.1992 року;
§ на основі результатів атестації робочих місць підготувати для крівицтва підприємства пропозиції на встановлення пільг і компенсацій залежно від умов праці.
6. Керівнику відділу кадрів фабрики Москаленко О. О. ознайомити з даним наказом зазначених в ньому осіб.
Генеральний директор ПНВ ”ВИМПЕЛ” ____Підпис_______ Головатий Д. Д.
Наказ узгоджено:
Керівник служби охорони праці _____________ Куйбіда А. А. „____” _____2007 р.
Юрист підприємства _____________ Семенюк Т. Т. „____” _____2007 р.
З наказом ознайомлені:
Керівник підрозділу ПНВ ”ВИМПЕЛ” ____________. „___” ____2007 р.
Керівник підрозділу ПНВ ”ВИМПЕЛ” ____________. „___” ____2007 р.
Керівник підрозділу ПНВ ”ВИМПЕЛ” ____________. „___” ____2007 р.
Керівник підрозділу ПНВ ”ВИМПЕЛ” ____________. „___” ____2007 р.