Секретарь-машинистка - должностная инструкция.
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ СЕКРЕТАРЯ-МАШИНИСТКИ ООО
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Основной задачей секретаря-машинистки является ведение делопроизводства и выполнение технических функций по обеспечению и обслуживанию работы директора предприятия.
1.2. Секретарь-машинистка назначается и освобождается директором предприятия по согласованию с начальником отдела организационной и кадровой работы.
1.3. Секретарь-машинистка непосредственно подчиняется начальнику отдела организационной и кадровой работы.
1.4. На должность секретаря-машинистки назначается лицо, достигшее 18-летнего возраста, имеющее среднее образование и прошедшее специальную подготовку по ведению делопроизводства и работе на персональном компьютере.
1.6. В случае временного отсутствия секретаря-машинистки ее замещает другой работник, назначенный приказом директора предприятия.
1.7. Согласно должностной инструкции Секретарь-машинистка должна знать:
- руководящий состав предприятия и его подразделения;
- положения и нормативные документы по ведению делопроизводства;
- инструкцию по делопроизводству ООО ;
- машинопись;
- правила орфографии и пунктуации;
- порядок расположения материала при печатании различных документов;
- правила печатания деловых писем с использованием типовых форм;
- правила эксплуатации пишущих машин;
- правила эксплуатации компьютера, другой оргтехники, используемой в работе;
- правила пользования переговорными устройствами;
- стандарты унифицированной системы организационно-распорядительной документации;
2. ФУНКЦИИ
2.1. Участком работы секретаря-машинистки является обеспечение и обслуживание работы директора предприятия: делопроизводство предприятия; печатание материалов. Рабочее место секретаря-машинистки - приемная директора, оборудованная согласно табелю оснащения.
2.2. Секретарь-машинистка:
2.2.1. Готовит свое рабочее место.
2.2.2. Получает необходимые руководителю сведения от подразделений или исполнителей, вызывает по его поручению работников.
2.2.3. Организует телефонные переговоры руководителя, принимает и передает телефоннограммы.
2.2.4. Осуществляет работу по подготовке заседаний и совещаний, проводимых руководителем.
2.2.5. Обеспечивает рабочее место руководителя канцелярскими принадлежностями, средствами организационной техники.
2.2.6. Передает и принимает информацию по телефону. Печатает по указанию руководителя различные материалы.
2.2.7. Ведет делопроизводство, принимает поступающую на имя руководителя корреспонденцию.
2.2.8. Регистрирует и отправляет корреспонденцию.
2.2.9. Принимает документы на подпись руководителя и личные заявления сотрудников.
2.2.10. Организует прием посетителей.
2.2.11. Формирует дела в соответствии с утвержденной номенклатурой, обеспечивает их сохранность.
2.2.12. По окончании рабочего дня приводит рабочее место в порядок.
3. СЛУЖЕБНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ
Секретарь-машинистка предприятия обязана:
3.1. Качественно и своевременно выполнять возложенные на нее функции в соответствии с требованиями действующего законодательства, нормативных актов, положений, инструкций и приказов администрации.
3.2. Выполнять ежедневные задания, полученные от руководителя, его заместителей, начальника отдела организационной и кадровой работы и задания согласно утвержденному плану работы.
3.3. Подготовить рабочее место, проверить исправность компьютера, наличие и исправность заземления, телефона, факса и другой оргтехники, находящейся в приемной руководителя.
3.4. Получить необходимые руководителю сведения от подразделений или исполнителей; вызвать, по поручению руководителя, работников.
3.5. Организовать телефонные переговоры руководителя, принять и передать телефонограммы; записать в его отсутствие принятые сообщения и довести до его сведения содержание.
3.6. Осуществлять работу по подготовке заседаний и совещаний, проводимых руководителем (сбор необходимых сведений, оповещение участников о времени проведения, повестке дня заседания или совещания, их регистрация), вести и оформлять протоколы заседаний, совещаний.
3.7. Обеспечивать рабочее место руководителя канцелярскими принадлежностями, средствами организационной техники, создать условия, способствующие его эффективной работе.
3.8. Передавать и принимать информацию по телефону, телефаксу.
3.9. Принимать на подпись руководителя документы и личные заявления сотрудников.
3.10. При оформлении организационно-распорядительных документов использовать современные способы механизации и персональный компьютер.
3.11. Осуществлять ведение делопроизводства согласно утвержденной номенклатуре дел.
3.12. Вести документацию и переписку с вышестоящими органами власти Украины на государственном языке, а с вышестоящими органами власти Автономной Республики Крым - на русском. Оформление внутренних организационно-распорядительных документов производить на русском и украинском языках.
3.13. Осуществлять ведение делопроизводства по обращениям граждан в соответствии с требованиями Инструкции по делопроизводству по обращениям граждан в органы государственной власти и местного самоуправления, объединениях граждан, на предприятиях, учреждениях, организациях независимо от форм собственности, в средствах массовой информации, утвержденных постановлением Кабинета Министров Украины от 14.04.1997г. N 348.
3.14. Принимать поступающую на имя директора корреспонденцию, осуществлять ее систематизацию и регистрацию в соответствии с принятым порядком и передавать ее, после рассмотрения руководителем в подразделения или конкретным исполнителям для использования в процессе их работы, либо подготовки ответа.
3.15. Следить за сроками исполнения поручений руководителя, взятых на контроль; за сроками исполнения приказов по основной деятельности; за сроками исполнения документов с помощью картотеки контролируемых документов и картотеки исполненных документов. Контроль за исполнением документов осуществлять на регистрационно - контрольных карточках (РКК).
3.16. Осуществлять размножение документов средствами множительной техники с разрешения директора.
3.17. Печатать только служебные документы. Рукописи, которые сдаются на печатание, должны быть разборчиво написаны чернилами или пастой темного цвета, тщательно выверенные и завизированные директором. Рукописи, написанные нечетко, цветными чернилами, пастой или карандашом, к печатанию не принимать.
3.18. Оформлять служебные командировки работников на основании докладной /служебной/ записки и проекта приказа, составленных руководителем структурного подразделения, работник которого убывает в командировку и завизированных директором предприятия.
3.19. Печатать приказы по основной и хозяйственной деятельности предприятия, по командировкам на основании проектов приказов, составленных ответственными исполнителями и завизированных директором предприятия.
3.20. Формировать дела в соответствии с утвержденной номенклатурой, обеспечивать их сохранность и, в установленные сроки, сдавать в архив.
3.21. В архив для последующего хранения и использования сдавать оконченные делопроизводством дела постоянного и временного (свыше 10 лет) сроков хранения. Дела временного хранения (до 10 лет включительно) передавать в архив по согласованию с соответствующими работниками.
3.22. Организовывать прием посетитель, проявляя при этом тактичность и внимание к ним, содействовать оперативности рассмотрения просьб и предложений сотрудников.
3.23. По окончании рабочего дня привести рабочее место в порядок, проверить наличие имущества, отключить персональный компьютер, множительную технику от источника электрического тока.
3.24. Представлять ежемесячный отчет о проделанной работе, израсходованных средствах на отправку корреспонденции, отчет о движении материальных ценностей, находящихся у него в подотчете.
Должностная инструкция Секретарь-машинистка должна быть утверждена и согласованна.
Должностную инструкцию Секретаря-машинистки подписали.